2.1.3 Normativa
Esta sección presenta la normatividad que rige a la Entidad, la que determina su competencia y la que es aplicable a su actividad o producida por la misma. De igual forma se deben publicar las políticas, manuales o lineamientos que produzca la Entidad. Este criterio aplica a sitios web adicionales según el contexto del propósito del sitio web (en este caso es válido hacer el enlace al sitio web principal, siempre y cuando sea clara la relación de la norma con la temática desarrollada por el sitio web adicional).
“Por medio de la cual se regula el Observatorio de Mujeres y Equidad de Género – OMEG de la Secretaría Distrital de la Mujer y se dictan otras disposiciones”
Por medio de la cual se efectúa un nombramiento en período de prueba a la señora TANIA BARRERA RODRÍGUEZ
Por medio del cual se aprueba el Plan de Acción Anual del Comité de Conciliación de la Secretaría Distrital de la Mujer 2023
Lienamientos para el trámite de solicitudes de asignación y cambio de punto de prestación del servicio en las sedes de la Secretaría Distrital de la Mujer.
Por medio de la cual se efectúa un nombramiento ordinario en un empleo de libre nombramiento y remoción
Por la cual se modifica el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para los empleos de la Secretaría Distrital de la Mujer, contenido en la Resolución No. 096 del 4 de marzo de 2019, y sus modificaciones
Por medio de la cual se efectúa el nombramiento provisional en un empleo vacante en forma temporal a la señora Claudia Patricia Bautista Albarracín
Por la cual se modifica el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para los empleos de la Secretaría Distrital de la Mujer, contenido en la Resolución No. 096 del 4 de marzo de 2019, y sus modificaciones
Por medio de la cual se conceden unos descansos compensados y se efectúan unos encargos de funciones
Por medio de la cual se concede una comisión de servicios al interior a una servidora pública de la Secretaría Distrital de la Mujer
Por la cual se modifica el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales para los empleos de la Secretaría Distrital de la Mujer, contenido en la Resolución No. 096 del 4 de marzo de 2019, y sus modificaciones
Por medio de la cual se efectúa un nombramiento en período de prueba
Por medio de la cual se efectúa un nombramiento en período de prueba al señor JUAN FERNANDO GALLEGO ZULUAGA
Por medio del cual se adopta el Plan Anual de Acción para la Recuperación del Patrimonio Público de la Secretaría Distrital de la Mujer 2023”
Por el cual se modifica el Acuerdo 02 de 2021 y deroga el Acuerdo 3 de 2021 en relación con la conformación y funciones del Grupo Interdisciplinario creado de conformidad con lo establecido en el Acuerdo 01 del 5 de febrero de 2021 mediante el cual se expidió y aprobó el Manual de Prevención del Daño Antijurídico de la Secretaría Distrital de la Mujer.
Por medio de la cual se concede un permiso remunerado y se efectúa un encargo de funciones
Por medio de la cual se efectúa nombramiento provisional en un empleo vacante en forma definitiva a Lisseth Vanessa Ibañez Poveda
Por medio de la cual se efectúa nombramiento provisional en un empleo vacante en forma definitiva a Juana Paola del Portillo Solarte
Por medio de la cual se concede un descanso compensado y se efectúa un encargo de funciones. Lisa Gómez Camargo como Directora de Eliminación de las Violencias contra las Mujeres y Acceso a la Justicia.