WOM abre sus puertas a las emprendedoras de la Secretaría de la Mujer

Las instalaciones de la casa matriz de WOM Colombia fueron el escenario para que mujeres emprendedoras de la Estrategia para la Autonomía Económica de las Mujeres de la Secretaría Distrital de la Mujer ofrecieran y comercializaran sus productos, en una nueva apuesta por acercarlas a espacios de comercialización y generación de ingresos.

La jornada en WOM hace parte de una estrategia que ha permitido llevar a las emprendedoras de la Secretaría Distrital de la Mujer a vitrinas comerciales de gran alcance como Hornitos, Movistar, los centros comerciales Hayuelos y Gran Estación, así como la Feria del Hogar, Expoartesanías y Más Talante, gracias al trabajo conjunto con la Cámara de Comercio de Bogotá. Esta red se fortalece además con aliados como MiBanco, El Empleo, OXXO, Xuss, Compensar, Tigo, Impact Hub y Michael Page, que amplían las oportunidades de empleo, formación y generación de ingresos para las mujeres.

Entre agosto de 2024 y mayo de 2026, la Estrategia para la Autonomía Económica de las Mujeres ha impulsado más de 40 ferias y espacios de comercialización junto a 56 aliados privados. Solo en lo corrido de 2026 se han realizado cinco ferias de emprendedoras y un espacio de comercialización que han beneficiado a 53 mujeres. En total, estos escenarios han permitido que más de 300 mujeres presenten sus emprendimientos y generen ingresos propios.

“Es importante la alianza que tiene la Estrategia para la Autonomía Económica de las Mujeres con el sector privado, ya que estas alianzas permiten contribuir a la consolidación de la autonomía económica de las mujeres de Bogotá. Esta articulación nos ha permitido difundir oportunidades laborales y vacantes que han incluido empleos en horarios flexibles, oportunidades de generación de ingresos desde casa y talleres de fortalecimiento de oportunidades para las mujeres”, señaló Ángela Isabel Mateus, líder de la Estrategia para la Autonomía Económica de las Mujeres.

Las alianzas impulsadas por la Estrategia fortalecen tres líneas de acción: empleabilidad, generación de ingresos y formación. En materia de empleabilidad, la Estrategia ha acercado más de 1.000 oportunidades laborales a las mujeres. En generación de ingresos, ha ampliado los espacios de comercialización y fortalecido alternativas para que las mujeres, especialmente quienes realizan trabajos de cuidado, puedan generar ingresos de manera autónoma. A esto se suman procesos de formación orientados a fortalecer habilidades para el emprendimiento, la empleabilidad y la autonomía económica.

“Por tal motivo, invitamos al sector privado a seguir siendo parte de esta alianza, en pro de la autonomía de las mujeres, un factor protector de violencias”, concluyó Mateus.

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