Voces del Consejo Consultivo de Mujeres Ampliado en Bogotá

con el propósito de reflexionar, intercambiar opiniones, logros, retos y acordar acciones para el cumplimiento de la Política Pública de Mujer y Equidad de Género en la Bogotá urbana y rural, así como su transversalización en los diferentes sectores de la administración. 

 
El Consejo Consultivo de Mujeres CCM, espacio ampliado, es la instancia de representación, en la cual participan las mujeres del Distrito Capital de la sociedad civil y representantes del Gobierno Distrital. Los antecedentes de esta instancia, se basan en las experiencias y trayectorias de diversas organizaciones, redes y grupos de mujeres representantes del territorio bogotano, que desde hace varias décadas han abanderado y defendido los derechos de las mujeres; e igualmente han venido trabajando en el proceso de construcción colectiva de la Política Pública de Mujeres y Equidad de Género PPMYEG desarrollada en Bogotá desde el 2004. Política de gran impacto, considerada como “el instrumento de acción social, política e institucional que contribuye a reconocer, garantizar y restituir los derechos de las mujeres que habitan en el Distrito Capital, tanto en sectores urbanos como rurales”. 

En la primera sesión ampliada de este año se exaltó el aporte de las consejeras para el avance de la política, reflejado en sus saberes, experiencias territoriales y gestiones en favor de los derechos de las mujeres; el aporte que le brinda a la administración ofreciendo recomendaciones enriquecedoras para que la PPMYEG se proyecte cada vez más; así como el fortalecimiento de esta instancia que se ha evidenciado en el transcurso del tiempo desde su creación y en los últimos años con el constante acompañamiento logístico, técnico y metodológico por parte del sector Mujer. 

La Secretaría Distrital de la Mujer fue destacada por el acompañamiento técnico que ha ofrecido al CCM, la relación articulada que ha mantenido con las consultivas; el apoyo para mantener la interlocución entre las mujeres de la instancia y los sectores de la administración; así como el trabajo conjunto y decidido que se ha adelantado para que los alcances de la transversalización de la Política Pública de Mujer y Equidad de Género sean reales a nivel local y distrital. 

La Subsecretaria de Políticas de Igualdad con la Dirección de Derechos y Diseño de Políticas, presentó los más importantes logros en la transversalización de la política en 2018 y las concertaciones que se han proyectado en el presente año desde los sectores integración social; movilidad; seguridad, convivencia y justicia; salud; educación; gestión pública; gobierno; planeación; desarrollo económico; hábitat; ambiente; gestión jurídica; hacienda; cultura; y sector mujer. 

Por su parte la Consejera Consultiva Articuladora, Lilia Avella, y las consejeras consultivas Aidé Rodríguez -representante de las mujeres de la Localidad de Bosa- y Marcella Condiza -representante del derecho a una Cultura Libre de Sexismo-, presentaron las observaciones y hallazgos del CCM espacio autónomo, sus recomendaciones y sugerencias en el marco de contribuir a la transversalización de la PPMYEG en todos los sectores de la Administración de Bogotá. En este sentido exaltaron las resoluciones y planes de trasnversalización que tiene todos los sectores, así como la necesidad de ampliar las acciones y la articulación con las entidades adscriptas y la ampliación de presupuestos sensibles al género para su cumplimiento. 

En esta sesión las consultivas dieron a conocer que seguirán trabajando con el apoyo técnico de la Secretaría de la Mujer, para lograr que Bogotá cuente con un POT que incluya la voz y las necesidades de las mujeres; igualmente, que la estrategia de transversalización del Distrito se fortalezca para la atención a mujeres, se propicie con mayor fuerza el lenguaje incluyente y se continúe trabajando desde todos los sectores por garantizar los derechos de las mujeres en Bogotá. 

La Secretaria Distrital de la Mujer, Ángela Beatriz Ánzola De Toro, resaltó los triunfos y el trabajo que se ha articulado, agradeciendo la incidencia que hace de manera decidida y responsable del Consejo Consultivo Mujeres, y resaltando los más de 10 compromisos que se lograron acordar en la sesión, para proyectar y dejar una huella de gestión para seguir avanzando las siguientes administraciones. 

La reunión contó con la participación de los funcionarios del Distrito: Mauricio Barón, Secretario de Gobierno (E); Diego Maldonado, Veedor Distrital (PE); Cristina Vélez, Secretaria de Integración Social; y Jairo García, Secretario de Seguridad, quienes aportaron el interés desde sus sectores por incidir en los derechos y beneficios para las mujeres en Bogotá. 

¡Las mujeres en Bogotá inciden y transforman!